【静岡大学×イシダテック】長く幸せに働くための見極めを。企業は求める人材要件を言語化できていない【経営者から見た仕事と就活】

学生が働きやすさを重視する中で、企業もそれに合わせた情報発信を強化。しかし入社後のギャップから早期離職が生まれ、ミスマッチが構造化しているのではないか？

食品や医薬品等の機械をオーダーメイドで開発・製造している株式会社イシダテック 石田尚代表に、経営者から見た仕事と就活についてお話を伺いました。

▼出演者
石田尚（株式会社イシダテック 代表取締役）
宇賀田 栄次（静岡大学 教授）

・本編を見る
・ダイジェスト版を見る